Плюсы и минусы онлайн-собеседования: что нужно знать

OBOZ.UA рассказал о преимуществах и недостатках онлайн-беседы. Узнайте разные аспекты такой встречи, чтобы знать, стоит ли на них приходить.

Преимущества онлайн-собеседования

• Удобство

Онлайн-собеседования избавляют от необходимости тратить время на дорогу и расходы, что облегчает участие кандидатов.

• Гибкость

Онлайн-собеседования позволяют планировать работу гораздо лучше, поскольку работодатели могут принимать кандидатов из разных часовых поясов. Это расширяет круг кандидатов, из которых можно сделать выбор.

• Снижение влияния на окружающую среду

Кандидатам и менеджерам по персоналу не нужно добираться до места проведения собеседования, что сокращает выбросы углекислого газа в атмосферу.

Недостатки онлайн-собеседования

• Технические проблемы

Во время онлайн-разговоров могут возникнуть различные технические проблемы, например, плохое интернет-соединение, глюки программного обеспечения или сбои в работе оборудования. Это может нарушить ход разговора и потенциально создать отрицательный опыт для обеих сторон.

Видео дня

• Отсутствие личного контакта

Традиционные собеседования позволяют установить более глубокую личную связь между интервьюером и кандидатом благодаря невербальным сигналам общения. Онлайн-собеседования усложняют оценку совместимости кандидата с культурой компании.

• Факторы, отвлекающие

Проведение собеседований в отдаленной атмосфере открывает возможности для отвлечения кандидата от окружающей обстановки, например, шума, прерывания разговора членами семьи или домашними обязанностями, что снижает профессионализм собеседования.

Ранее OBOZ.UA рассказал, как побеждать в конфликтах.

Подписывайтесь на каналы OBOZ.UA в Telegram и Viber, чтобы быть в курсе последних событий.